Пенсионные накопления казахстанцев будут сохраняться на территории стран ЕАЭС

Как поясняют в АО "ЕНПФ", цель этого Соглашения — формирование, сохранение и реализация пенсионных прав трудящихся на тех же условиях, что и граждан государства трудоустройства. По документу трудящимися являются граждане РК, РФ, Кыргызстана, Армении и Беларуси, у которых формируются или формировались пенсионные права посредством осуществления трудовой или иной деятельности на территории другого государства-члена ЕАЭС, передает корреспондент Устинка LIVE.

- Соглашение определяет порядок и механизм экспорта пенсии из одной страны Союза в другую, предусматривает суммирование стажа работы в государствах ЕАЭС для определения права на пенсию, - разъясняют специалисты.

Вместе с тем, урегулирован вопрос медицинского освидетельствования трудящегося, в том числе заочного медосвидетельствования при назначении пенсии по инвалидности. Закреплены переходные положения, которые определяют порядок назначения и выплаты пенсии за периоды работы до и после вступления в силу Соглашения.

- Учитывая, что каждое государство-член ЕАЭС будет выплачивать трудящемуся часть пенсии, адекватную периоду работы и отчислениям пенсионных взносов в стране трудоустройства, с 01.01.2021г. необходимо, чтобы трудящиеся официально оформляли трудовые отношения с работодателями в государствах-членах ЕАЭС, то есть в обязательном порядке своевременно заключали трудовые или гражданско-правовые договоры, - уточняют в Фонде. - При этом следует отметить, что в соответствии с Соглашением право на пенсию, за исключением накопительной пенсии, а также трудовых (страховых) пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца, возникает при наличии не менее 12 полных месяцев стажа работы, приобретенного на территории государства-члена (после вступления Соглашения в силу), согласно законодательству которого трудящийся претендует на назначение пенсии.

Компетентным органом по реализации Соглашения в Казахстане является ЕНПФ, в который могут обращаться трудящиеся за получением необходимой консультации, а в последующем при формировании права - с документами для направления в компетентные органы государств-членов, в которых они осуществляли трудовую деятельность и будут иметь право на получение пенсии за проработанные периоды.

В Казахстане Соглашение распространяется на правоотношения по уплате трудящимися пенсионных взносов в ЕНПФ и, соответственно, в случае формирования трудящимися стран ЕАЭС пенсионных накоплений в ЕНПФ, право на их получение у трудящихся возникает в соответствии с законодательством Казахстана:

при достижении пенсионного возраста;

при установлении инвалидности 1 и 2 групп, если инвалидность установлена бессрочно, а в случае смерти трудящегося - гражданина страны ЕАЭС, имеющего пенсионные накопления в ЕНПФ, право на их единовременное получение переходит к его наследникам при предоставлении в ЕНПФ правоустанавливающих документов, определенных законодательством Казахстана.

- До перехода к цифровому взаимодействию через интегрированную информационную систему ЕАЭС стороны будут использовать бумажный документооборот, - сообщают в ЕНПФ.

С полным текстом Соглашения можно ознакомиться на сайте Евразийской экономической комиссии.