Отбор кандидатов в Президентский молодежный кадровый резерв продолжается в ВКО

Правила отбора в Президентский молодежный кадровый резерв в этом году ужесточили: повышены требования по возрасту и стажу работы для претендентов, обновлены задания, передает корреспондент Устинка LIVE. Знание государственного языка также является обязательным условием для кандидатов.

В акимате г. Усть-Каменогорска напоминают, что участником проекта может стать любой гражданин Казахстана, главные требования: возраст – не старше 35 лет, наличие высшего образования, общий стаж работы не менее пяти лет и сертификат об уровне знания государственного языка с результатом не ниже среднего (B1). Прием документов кандидатов проходит с 1 по 30 сентября на интернет-портале pkrezerv.gov.kz.

Алгоритм проведения конкурсного отбора:

1. Тестирование способностей (вербальное) – все участники.
2. Тестирование способностей (числовое) – 50% кандидатов набравших наибольшееколичество баллов.
3. Верификация тестирования – не более 1000 кандидатов.
4. Решение ситуационных задач – не более 500 кандидатов
5. Оценка компетенций (Ассесмент-центр) – не более 250 кандидатов.
6. Оценка компетенций (интервью) — не более 125 кандидатов.
7. Собеседование в экспертной комиссии – не более 100 кандидатов.
8. Заседание национальной комиссии – не более 65 кандидатов.
9. Зачисление 50 кандидатов в резерв.