Казахстан В апреле отмечен рост активности на Электронной бирже труда в Казахстане
По сравнению с мартом активность как работодателей, так и соискателей работы на Электронной бирже труда "Enbek" (ЭБТ) выросла больше чем на 20%
В апреле на ЭБТ было размещено 97,5 тысячи вакансий и 115 тысяч резюме, передает корреспондент Устинка LIVE.
Увеличение по сравнению с мартом составило соответственно 22% и 21%.
Основной спрос среди работодателей – 46% - составляли вакансии для специалистов со средним уровнем квалификации. Высококвалифицированные кадры требовались в 31% вакансий, а оставшиеся 23% - это потребность в работниках без какой-либо квалификации.
Наибольший рост количества вакансий зафиксирован в Акмолинской (+59%), Туркестанской областях (+55%) и области Абай (+53%). При этом в двух областях - Жетісу и Ұлытау – наблюдалось снижение показателей на 10%.
В отношении резюме наибольший рост их количества зафиксирован в области Абай(+47%), Западно-Казахстанской (+43%), Атырауской (+29%) и Павлодарской (+29%) областях.
При этом 57% резюме принадлежит женщинам, 43% - мужчинам. 45,6% резюме размещаются молодыми людьми в возрасте 18-35 лет, 27,5% - соискателями в возрасте 36-45 лет, 16,1% - в возрасте 46-55 лет и 10,8% - людьми старше 55 лет.
Самый высокий оклад предлагали вакансии главного специалиста в органах управления сельских населенных пунктов – от 1,995 млн тенге и специалиста по комплаенсу в обрабатывающей промышленности – 1,1 млн тенге.
Соискатели в ряде резюме указывали значительно превышающие эти суммы ожидания. К примеру, претенденты на руководящие должности и специалисты в сфере IT-дизайна указывали уровень желаемого дохода порядка 9 млн тенге, а претендующие на позицию генерального директора – около 8 млн тенге.