В Казахстане собираются изменить правила приема на госслужбу
Агентством по делам государственной службы продолжается работа по повышению профессионального уровня работников аппарата
Одной из главных задач агентства по прежнему остается формирование прозрачной и справедливой системы отбора кадров, передает корреспондент Устинка LIVE.
В данный момент разрабатываются новые требования и условия для приема на работу:
- тестирование на способность работать с информацией (включая цифровые форматы)
- написание эссе
- нужный уровень компетенции
- профильное тестирование
А чтобы все отборочные процедуры проходили прозрачно, будет внедрена полная цифровизация процесса.
В то же время разработаны меры по упрощению порядка при поступлении на госслужбу или ухода с нее.
На период реализации государственных инициатив и отраслевых проектов государственным органам будет предоставлена возможность найма контрактных служащих для привлечения профессиональных специалистов со специальными знаниями, - говорится в сообщении пресс-службы агентства.