Кто просит самую большую заработную плату в Казахстане

По данным министерства труда и социальной защиты населения РК, всего за месяц работодатели разместили 109,4 тысячи предложений, тогда как соискатели опубликовали 109,8 тысячи анкет, передает корреспондент Устинка LIVE.

Вакансии резко пошли в рост — на 27% по сравнению с маем, тогда как активность соискателей осталась на прежнем уровне (снижение всего на 0,2%).

Наибольший рост предложений отмечен в:

Жамбылской и Мангистауской областях — более чем в 2,2 раза;
Туркестанской — на 60%;
Павлодарской — на 40%.

Абсолютными лидерами по количеству вакансий стали:

Астана — 10,4 тыс.;
Туркестанская область — 10,2 тыс.;
Павлодарская область — 8,6 тыс.

В отраслевом разрезе лидируют:

образование — 19 тыс. вакансий;
услуги — 17,6 тыс.;
сельское хозяйство — 10,2 тыс.;
здравоохранение — 9,4 тыс.

Почти треть всех вакансий в агросекторе пришлась на Туркестанскую область, а каждая пятая строительная вакансия — на столицу.

Наиболее востребованы:

медсестры и медбратья — 1,9 тыс. вакансий;
санитары — 1,7 тыс.;
водители — 1,7 тыс.

Среди резюме самые амбициозные зарплатные ожидания у:

пилотов — от 2 млн тенге;
начальников отделов в добыче — 1,2 млн тенге;
технических директоров в IT — от 1,2 млн тенге.
В реальных вакансиях лидируют по зарплате:
инженеры по бурению — (районе) 848 тыс. тенге;
замначальники участков в производстве — (районе) 691 тыс.;
горные инженеры — (районе) 640 тыс.

В июне работодатели сделали ставку на средний и низкоквалифицированный труд:

неквалифицированные работники — 36,1% вакансий (+56% к маю);
среднеквалифицированные — 39,3% (+13%);
высококвалифицированные — 24,6% (+19%).

Это связано с сезонным всплеском спроса на временную и физическую работу, особенно в сельском хозяйстве и строительстве.