Президентский молодежный кадровый резерв открыл новый набор в РК

Данная инициатива направлена на развитие социальных лифтов для молодых профессионалов республики, передает корреспондент Устинка LIVE.

Кто может участвовать:

• граждане РК в возрасте до 35 лет;
• с высшим образованием;
• со знанием казахского языка (сертификат не ниже уровня B1);
• имеющие не менее пяти лет общего трудового стажа.

Направления отбора:

• социальная политика и гражданское общество;
• инфраструктура, промышленность и торговая политика;
• экономика и финансы;
• цифровизация;
• агропромышленный комплекс и экология;
• внешняя политика и инвестиции.

Каждому участнику нужно выбрать одно отраслевое направление, по которому в случае успешного прохождения он будет включен в резерв. Кандидаты будут распределены пропорционально по направлениям.

Этапы отбора:

1. Подача документов;
2. Оценка аналитических способностей (работа с текстами и цифрами);
3. Решение ситуационных задач;
4. Оценка компетенций;
5. Собеседование с экспертной комиссией;
6. Заседание Национальной комиссии.

По итогам отбора в резерв попадут 50 участников. Итоговое решение о зачислении объявят после 25 октября 2025 года.

Проект является ключевым элементом государственной стратегии по формированию нового поколения управленцев и созданию прозрачных условий карьерного роста для молодежи.