Өскемен мен ШҚО 
Мемлекеттік қызметкерлерге жаңа тестілеу құрастылыды
Енді мемлекеттік қызметке өту үшін тест тапсырып қана қоймай ақыл-ес пен психологиялық қабілеттер тексетілетін болады
Фото:
medicfoto.ru
Мемелекеттік қызметкер жұмысқа алынбас бұрын іріктеудің бірнеше турынан өтетін болады. Мемлекеттік заңды білу деңгейін тексеруден бөлек жеке бас құндылықтары анықталады. Үміткердің жауапкершілік, жігерлілік, біліктілік сияқты (барлығы 10) қасиеттері бағаланатын болады. Іріктеудің соңғы кезеңі әңгімелесу.
- Енді уақытта біз адамның жеке бас қасиеттеріне баса назар аударамыз. Заңнаманы жаттап алып, нашар жұмысшы немесе басшы болуға болады. Сондықтан біз адам өзі үміткер болып отырған мамандыққа қаншалықты лайық екенін қараймыз, - деде ШҚО мемлекеттік қызмет істері Департаментінің басшысы Тоқтамыс Жұмағұлов.
Өткен жылы заңдық білімді тексеретін тестілеуден үміткерлердің 67% пайызы өте алмай қалды. Сондықтан заң жеңілдетілды. Енді әр заңнын 15 баллынан кем дегенде 5-ін алу керек. Бірақ дұрыс жауаптардың саны 50,60 немесе 70%-ды құрауы керек. Бұл пайыздар үміткердің тапсырып отырған категориясына байланысты анықталады.
