Өскемен мен ШҚО Более 28 тысяч МСБ освободили от выплат за медстрахование в ВКО
Льгота продлится только до 1 қазан 2020 года, вместо этого работодатели должны ежемесячно передавать в Фонд информацию о наемных работниках
1 шілде для казахстанцев завершился льготный период в системе ОСМС. До этого времени условно застрахованными считались все, и соответственно, имели право на получение медицинской помощи в рамках пакета ОСМС, передает корреспондент Устинка LIVE. В ближайшие три месяца от уплаты взносов освобождены 29 категорий МСБ, а это более 800 работников малых и средних предприятий.
Механизм передачи информации в ФСМС такой: работодатели должны предоставлять списки своих работников в электронном формате каждый месяц не позднее 25 числа. Для этого они должны пройти по ссылке на сайте Комитета государственных доходов и найти в списке по БИН свою организацию (при отсутствии БИН в списке регистрация организации невозможна). После чего необходимо с помощью электронной цифровой подписи юрлица или ИП зарегистрироваться и войти в информационную систему фонда и подписать пользовательское соглашение. Далее добавляются ИИН сотрудников, освобожденных от уплаты ОСМС – это можно сделать как одним файлом Excel, так и построчно на каждого отдельного работника. В последующем вводить данные повторно не придется, нужно будет только актуализировать их. В свою очередь, эта информация ежемесячно будет передаваться в комитет госдоходов.
Операторы сверят соответствие организации перечню, представленному в списке освобожденных субъектов МСБ, и присвоят работнику статус на месяц. Это займет около получаса. При этом, сотрудник обязательно должен обратиться к своему работодателю с просьбой внести по нему сведения через информсистему Фонда, только после поступления это информации наемный работник будет считаться застрахованным.
С полным списком 29 категорий МСБ можно ознакомиться в Постановлении правительства № 224 "О дальнейших мерах по стабилизации экономики по вопросам налогообложения".
Следующая →
- Продление льготного периода для МСБ - это мера поддержки малых и средних предприятий, - пояснили в ФСМС. - С зарплаты сотрудников не будут удерживать налоги и отчисления, при этом они будут иметь полный доступ к пакету медстрахования. Кроме того, не удерживаются взносы за ОСМС с надбавок, которые с наурыз этого года выплачиваются медработникам, задействованным в противоэпидемических мероприятиях.
Механизм передачи информации в ФСМС такой: работодатели должны предоставлять списки своих работников в электронном формате каждый месяц не позднее 25 числа. Для этого они должны пройти по ссылке на сайте Комитета государственных доходов и найти в списке по БИН свою организацию (при отсутствии БИН в списке регистрация организации невозможна). После чего необходимо с помощью электронной цифровой подписи юрлица или ИП зарегистрироваться и войти в информационную систему фонда и подписать пользовательское соглашение. Далее добавляются ИИН сотрудников, освобожденных от уплаты ОСМС – это можно сделать как одним файлом Excel, так и построчно на каждого отдельного работника. В последующем вводить данные повторно не придется, нужно будет только актуализировать их. В свою очередь, эта информация ежемесячно будет передаваться в комитет госдоходов.
- Если же работник одного из предприятий МСБ, придя в поликлинику, обнаружил, что по какой-то причине не может претендовать на медпомощь по страховке, то он может самостоятельно отправить данные посредством мобильного приложения Qoldau 24/7, - продолжают в ФСМС. - Так, нужно загрузить приложение, зарегистрироваться с указанием электронного адреса, фамилии, ИИН, номера телефона и написать обращение такого формата: "Я, работник МСБ, владелец которого освобожден от уплаты налогов и соцотчислений, но при этом не передал обо мне сведения в Фонд медстрахования". Далее нужно указать БИН организации, ИИН работодателя и свой ИИН, прикрепить документ, подтверждающий трудовые отношения с этим работодателем – приказ о назначении или трудовой договор.
Операторы сверят соответствие организации перечню, представленному в списке освобожденных субъектов МСБ, и присвоят работнику статус на месяц. Это займет около получаса. При этом, сотрудник обязательно должен обратиться к своему работодателю с просьбой внести по нему сведения через информсистему Фонда, только после поступления это информации наемный работник будет считаться застрахованным.
С полным списком 29 категорий МСБ можно ознакомиться в Постановлении правительства № 224 "О дальнейших мерах по стабилизации экономики по вопросам налогообложения".