Өскемен мен ШҚО В ВКО 2 426 работников имеют право получать дополнительную соцвыплату
По состоянию на 10 қаңтар за назначением пособия уже обратились 38 восточноказахстанцев, прекративших трудовые отношения во вредных условиях труда
Для повышения уровня социальной защиты лиц, длительное время работающих во вредных условиях труда, с 1 қаңтар 2024 года внедрена специальная социальная выплата (ССВ), передает корреспондент Устинка LIVE.
Внесены изменения в Гражданский, Трудовой, Социальный кодексы и в Закон РК "Об обязательном страховании работников от несчастных случаев при исполнении ими трудовых (служебных) обязанностей". Также утверждены Правила осуществления профессиональной выплаты за счет средств работодателя, специального профессионального государственного пособия. Право на назначение ССВ получают работники, занятые на работах с вредными условиями труда при достижении 55-летнего возраста и уплате за них обязательных профессиональных пенсионных взносов работодателя (ОППВ) в совокупности не менее 84 месяцев (7 лет) и при условии прекращения ими трудовой деятельности на работах с вредными условиями труда или перевода на другую работу, исключающую воздействие вредных производственных факторов.
Соцвыплаты могут получать граждане Республики Казахстан, иностранцы и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории страны при соответствии вредным условиям труда, - пояснили в Управлении государственной инспекции труда по ВКО. - Финансирование будет осуществляться из четырех источников - для работающих на момент оформления пособия: из республиканского бюджета в размере 2-кратной величины прожиточного минимума, за счет средств работодателя в размере однократной величины ПМ, а также из компании по страхованию жизни в размере 1 ПИ, из ЕНПФ - с учетом имеющихся пенсионных накоплений по ОПВ, ОППВ.
ССВ назначается в проактивном режиме, для чего работник пишет заявление на расторжение трудового договора с работодателем либо на перевод на другую работу, исключающую вредные условия труда, дает согласие на сбор и обработку персональных данных. Далее работодатель вносит информацию в Единую систему учета трудовых договоров (ЕСУТД) о прекращении трудового договора либо об изменении его условий. ЕСУТД направляет сведения в АИС "Е-Макет" сведения для назначения профессиональной выплаты. В случае соответствия всем условиям система направляет СМС-сообщение потенциальному заявителю на сотовый телефон уведомление о праве на ССВ. Таким образом, в случае подтверждения права на получение выплаты, в среднем их размер может составит порядка 200 тысяч тенге и выше.
Эти граждане должны обратиться с заявлением в Государственную корпорацию для граждан – в ЦОН. Следует отметить, что эти выплаты будут осуществляться до достижения пенсионного возраста, затем работник получает пенсионные выплаты по возрасту, базовую пенсионную выплату и пенсионные выплаты из ЕНПФ до исчерпания накоплений.Лицам, в настоящее время не занятым на работах с вредными условиями труда либо не работающим, выплата назначается при достижении 55 лет и уплате ОППВ в течение 7 лет из двух источников: из республиканского бюджета в размере 2-кратной величины прожиточного минимума, плюс из ЕНПФ с учетом имеющихся пенсионных накоплений по ОПВ, ОППВ. В этом случает размер пособия может составлять порядка 100 тысяч тенге, - подчеркнули в ведомстве.
Сейчас проведено 10 разъяснительных встреч с работниками с выездом в 15 крупных предприятий Усть-Каменогорска и Глубоковского района, кроме того, в Профсоюзном центре были собраны представители 27 средних и малых предприятий. Работа дальше продолжится в районе Алтай, Уланском, Шемонаихинском районах и Риддере до 24 қаңтар.
Также проводится работа по оцифровке данных трудовых книжек работников в Единую систему учета трудовых договоров, с отметкой периодов работы во вредных условиях труда. В Восточно-Казахстанской области 210 предприятий отчисляют ОППВ 21 022 работникам, из них по состоянию на 11 қаңтар 82 предприятия уже внесли данных трудовых книжек 1 643 работников в ЕСУТД.
С 1 қаңтар 2024 года прожиточный минимум равен 43 407 тенге.Работодателей области просим активизировать работу по внесению данных трудовых книжек работников в систему для своевременного назначения специальной социальной выплаты. В этом году в регионе имеют право на это пособие 2 426 работников, обратились за начислением всего 38, - резюмировали в госинспекции труда по ВКО.
